AITMF :: Local 116

CONGÉ DE PÂQUES

17/01/2012 , Nouvelles,

Pour l'industrie de la construction, le Vendredi Saint et le Lundi de Pâques sont considérés comme des jours fériés chômés. Cette année, ces congés auront lieu les vendredi, le 6 avril et lundi, le 9 avril 2012. C'est donc dire que tout travail exécuté durant ces journées devra être rémunéré au taux de salaire majoré, selon les dispositions prévues aux conventions collectives pour chacun des secteurs.

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE À L'EXTÉRIEUR DE MONTRÉAL

17/01/2012 , Nouvelles,

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE À

QUÉBEC

LE LUNDI, 13 février 2012 à 19h00

AU

CENTRE COMMUNAUTAIRE DE DUBERGER
(SALLE 113)
2341, DE LA RIVIÈRE-DU-BERGER, QUÉBEC (QC)

GATINEAU

LE MARDI, LE 21 févirer 2012 à 19h00

AU

HÔTEL LE CLARION
111, BELHUMEUR, GATINEAU

LOI 33, UNE LOI CLAIREMENT ANTISYNDICALE

13/12/2011 , Nouvelles,

LOI 33, UNE LOI CLAIREMENT ANTISYNDICALE

Le 2 décembre dernier à l’Assemblée nationale, le gouvernement du Québec adoptait la Loi 33. Cette loi vient changer de façon radicale notre régime de relations de travail unique et reconnu comme le meilleur en Amérique du Nord.

Le Conseil provincial (International) déplore le manque d’écoute de la part du gouvernement envers notre association qui représente plus de 42 000 travailleurs et travailleuses. Jamais il n’a pris en considération les solutions que nous apportions pour tenter d’améliorer le fonctionnement de notre industrie. Le gouvernement préférait endosser toutes les recommandations du rapport d’un groupe de travail bidon, dont les couleurs des participants étaient connues bien avant leur première rencontre. Un rapport bâclé, basé sur des allégations non fondées.

Par la Loi 33, en plus d’abolir le placement syndical, le gouvernement s’immisce dans la gestion des conventions collectives en mettant la main sur la CCQ. Du coup, il dicte de nouvelles règles de gouvernance, de votation et de négociations et détruit le rapport de force égal et nécessaire entre travailleurs et employeurs.

Au cours des prochaines semaines, vous recevrez par la poste l’Interjournal. Dans celui-ci, vous trouverez les grandes lignes des changements que cette Loi apportera pour vous et vos confrères et consœurs de travail. Nous vous invitons à le lire attentivement.

MESSAGE IMPORTANT À TOUS NOS DÉLÉGUÉS DE CHANTIERS ET NOS MEMBRES

18/11/2011 , Nouvelles,

MESSAGE IMPORTANT À TOUS NOS DÉLÉGUÉS DE CHANTIERS ET NOS MEMBRES

Nous sommes informés que des inspecteurs, enquêteurs et autres représentants de la Commission de la construction du Québec (CCQ) ont récemment entrepris des démarches auprès de salariés et représentants syndicaux afin de recueillir des informations au sujet de certains évènements qui se seraient produits durant les dernières semaines sur divers chantiers.

Soyez informés que vous n’êtes pas légalement forcés ou obligés de vous prêter à cette démarche, malgré ce que ces personnes peuvent vous laisser croire par des paroles ou des gestes visant à vous convaincre du contraire.

Si vous êtes éventuellement visé par une telle démarche de la CCQ, veuillez immédiatement en aviser votre gérant ou l’un des agents d’affaires, soit directement ou par l’intermédiaire de votre délégué de chantier.

CHANGEMENTS AU RÈGLEMENT SUR LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ DU TRAVAIL

18/11/2011 , Nouvelles,

CHANGEMENTS AU RÈGLEMENT SUR
LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ AU TRAVAIL

Au printemps dernier, des changements concernant les règles de mise à terre ont été apportés au Règlement sur la Santé et la Sécurité du Travail.

Le règlement favoris la santé, la sécurité et l'intégrité physique des travailleurs grâce notamment à l'ajout de nouvelles règles de mise à terre dans un lieu ou un local où se trouvent des vapeurs ou des gaz inflammables afin d'éviter l'accumulation d'éléctricité statique (article 52, 53, et 55). Ces nouvelles règles s'appliqueront également dans un lieu ou un local où se trouvent des poussières combustibles présentant un danger de feu ou d'explosion.

Enfin, une autre disposition aura pour effet d'assurer la santé et la sécurité des travailleurs par une modification des dispositions concernant les protecteurs oculaires et faciaux pour l'industrie (article 343).

Si vous avez des questions relatives aux changements, vous êtes invités à consulter le bureau régional de la CSST de votre région.

UN SEUL NUMÉRO POUR JOINDRE LA CSST;
1 -866-302-CSST (2778)

Les changement réglementaires sont le fruit du travail du comité paritaire de révision du Rèlement sur santé et la sécurité du travail sur lequel siègent la CSST et les principales associations syndicales et patronales.

Pour consulter le règlement: www.csst.qc.ca

PROJET DE LOI 33

13/10/2011 , Nouvelles,

PROJET DE LOI 33

Afin de vous permettre de bien comprendre le projet de loi 33, vous trouverez sur le lien ci dessous une copie de la Loi R-20 amandée telle qu’elle serait si tous les changements demandés dans le Projet de loi 33 étaient acceptés.

Vous remarquerez que les parties devant être enlevées ont été biffées et surlignées en jaune et que les parties ajoutées sont en rouge.

Projet de loi 33 (PDF)

NOUS ALLONS EN COUR D'APPEL

07/03/2011 , Nouvelles,

COUR D'APPEL

À TOUS NOS MEMBRES

L'ASSOCIATION INTERNATIONAL DES TRAVAILLEURS DE MÉTAL EN FEUILLE désire informer tous les membres qu'elle n'est pas d'accord avec la décision rendue dans la cause

ALAIN PIGEON,
DORIMA AUBUT ET
LYNE NAREAU LAMY,

elle inscrit donc ces causes en appel devant la COUR D'APPEL siégeant à Montréal. La date vous sera communiquée ultérieurement.

Voir Document (PDF)

Nous, L'A.I.T.M.F. considérons que plusieurs points importants ont été négligés, et par égard pour vous tous, nous nous devons de faire tout ce qui est en notre pouvoir afin de rétablir la vérité et tenter de récupérer ce qui vous appartient. Vous ne devez pas oublier,
cher(e)s membres que ce sont vos cotisations qui ont servies à payer toutes ces sommes subtilisées à votre syndicat.

LA TRADUCTION DU JUGEMENT DE LA COUR SUPÉRIEURE

04/03/2011 , Nouvelles,

****** À TOUS NOS MEMBRES******

POUR VOTRE INFORMATION VOICI LE JUGEMENT RENDU, DANS LA CAUSE

ALAIN PIGEON,
DORIMA AUBUT ET
LYNE NAREAU LAMY

PAR LA COUR SUPÉRIEURE, EN VERSION FRANÇAISE.

POUR Y ACCÉDER, VOUS N'AVEZ QU'À CLIQUER SUR LE LIEN.